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A continuación, te contamos los beneficios que recibirás, los requisitos que debes cumplir y la documentación que se debe adjuntar una vez hagas clic en el botón POSTULACIONES.
Actualmente, están habilitadas las postulaciones para el Subsidio al Desempleo por el decreto 770 y por la ley 1636. Te invitamos a leer atentamente los requisitos de ambos para que sepas en cuál debes postularte.
DECRETO: 770 DE 2020
DURACIÓN DE LOS BENEFICIOS: hasta por tres meses.
BENEFICIOS:
- Pago de un subsidio de emergencia por 2 SMMLV distribuidos en (3) tres pagos mensuales, por valor de $605.684 cada uno.
- Pago de cuota monetaria por las mismas personas por las cuales estabas recibiendo el beneficio cuando estabas afiliado a Comfenalco Antioquia, siempre y cuando se cumpla con las condiciones de las personas a cargo.
- Pago de los aportes al sistema seguridad social (salud y pensión) con una base de cotización de (1) SMMLV.
- Acceso a la ruta de la Agencia de Empleo de Comfenalco Antioquia, que incluye registro de hoja de vida, entrevista de orientación laboral, postulación a ofertas laborales y cursos de capacitación.
REQUISITOS:
- Tu última Caja de Compensación Familiar debe haber sido Comfenalco Antioquia.
- Debes haber realizado aportes como mínimo 12 meses de manera continua o discontinua a una Caja de Compensación Familiar en los últimos 5 años.
- Tu categoría de afiliación debió haber sido categoría A o B (entre 1 y 4 SMMLV) en tu última relación laboral, tanto en el sector público como privado.
- No debes haber recibido subsidios del Mecanismo de Protección al Cesante en los últimos 3 años en ninguna Caja de Compensación Familiar. (Es decir, si ya te postulaste y recibiste el beneficio no podrás hacerlo de nuevo).
- Debes tener el registro de la hoja de vida al 100%. Puedes realizarla por medio de la página del Servicio Público de Empleo www.serviciodeempleo.gov.co escogiendo a Comfenalco Antioquia como prestador o acercándote a uno de nuestros centros de empleo. (Conoce nuestras sedes aquí)
NOTA:
PARA QUIENES ESTAN REALIZANDO APORTES COMO INDEPENDIENTE (SOLO SALUD) Y SE POSTULAN AL SUBSIDIO DE DESEMPLEO, DEBEN ANEXAR EN LA POSTULACIÓN UNA DECLARACIÓN AUTENTICADA EN NOTARÍA, DONDE CONSTE EL MOTIVO POR EL CUAL REALIZAN LOS APORTES. EN ESTA DECLARACIÓN SE DEBEN COMPROMETER CON QUE AL MOMENTO DE LA ASIGNACÓN DEL BENEFICIO, PRESENTARÁ LA PLANILLA DE APORTES CON LA NOVEDAD DEL RETIRO.
DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA LA POSTULACIÓN:
- Fotocopia del documento de identidad.
- Certificación de retiro laboral con fecha de terminación del contrato y salario que devengabas, el cual debes solicitar en la última empresa que laboraste (para el caso de los trabajadores dependientes). En caso de que el empleador se niegue a entregar el certificado sobre cesación laboral, deberás realizar una declaración juramentada, esta debe estar autenticada en notaría y debe contener el nombre de la empresa, fecha exacta de terminación del contrato y salario.
- Para el caso de los trabajadores independientes. Debes tener constancia de la terminación del contrato o declaración juramentada, la cual debe estar autenticada en notaría. En cualquier caso, la carta debe contener fecha de terminación del contrato y salario.
- Certificación bancaria, bien sea cuenta corriente, cuenta de ahorros, Daviplata, Nequi o ahorro a la mano. Importante que esta cuenta sea propia y no de terceros.
Adicional, si aplicas para el pago de cuota monetaria deberás adjuntar los siguientes documentos:
Si tus beneficiarios son mayores de edad debes adjuntar la copia de las cédulas y registro civil.
NOTA: En caso de que tus beneficiarios sean mayores de 19 años, deben estar estudiando una técnica laboral por competencias con una intensidad de 19 horas semanales (Anexar certificado).
- Si los beneficiarios son los padres, debes anexar copia del registro civil del postulante y copia de cédula de los padres.
- Si los beneficiarios son menores de edad debes adjuntar la copia del registro civil, más la tarjeta de identidad si el menor tiene más de 7 años.
BENEFICIOS:
- Cotización a salud y pensión máximo tres (3) meses (modificado temporalmente por el Decreto 488 de 2020), calculada sobre 1 smmlv.
- Capacitación para la reinserción laboral.
- Cuota monetaria en las mismas condiciones y por igual número de personas a cargo, en la última afiliación a Caja de Compensación Familiar.
- Beneficio por ahorro de cesantías.
REQUISITOS:
- Que tu situación laboral haya terminado por cualquier causa, o en el caso de ser independiente, el contrato se haya cumplido con el plazo de duración pactado y no contar con ninguna fuente de ingresos.
- Haber realizado aportes por un año continuo o discontinuo a cualquier Caja de Compensación Familiar durante los últimos tres (3) años para dependientes, y dos años continuos o discontinuos en los últimos tres (3) años para independientes.
- Debes tener el registro de la hoja de vida al 100%. Puedes realizarla por medio de la página del Servicio Público de Empleo www.serviciodeempleo.gov.co escogiendo a Comfenalco Antioquia como prestador o acercándote a uno de nuestros centros de empleo.(Conoce nuestras sedes aquí)
NOTA:
PARA QUIENES ESTÁN REALIZANDO APORTES COMO INDEPENDIENTE (SOLO SALUD) Y SE POSTULAN AL SUBSIDIO AL DESEMPLEO, DEBEN ANEXAR EN LA POSTULACIÓN UNA DECLARACIÓN AUTENTICADA EN NOTARÍA, DONDE CONSTE EL MOTIVO POR EL CUAL REALIZAN LOS APORTES. EN ESTA DECLARACIÓN SE DEBEN COMPROMETER CON QUE, AL MOMENTO DE LA ASIGNACÓN DEL BENEFICIO, PRESENTARÁ LA PLANILLA DE APORTES CON LA NOVEDAD DEL RETIRO.
DOCUMENTOS REQUERIDOS PARA LA POSTULACIÓN:
- Fotocopia del documento de identidad.
- Certificación de retiro laboral con fecha de terminación del contrato y salario que devengabas, el cual debes solicitar en la última empresa que laboraste (para el caso de los trabajadores dependientes). En caso de que el empleador se niegue a entregar el certificado sobre cesación laboral, deberás realizar una declaración juramentada, esta debe estar autenticada en notaría y debe contener el nombre de la empresa, fecha exacta de terminación del contrato y salario.
- Para el caso de los trabajadores independientes. Debes tener constancia de la terminación del contrato o declaración juramentada, la cual debe estar autenticada en notaría. En cualquier caso, la carta debe contener fecha de terminación del contrato y salario.
- Certificado de antigüedad de los últimos tres (3) años a la Caja de Compensación (Cuando la afiliación fue a una caja diferente a COMFENALCO ANTIOQUIA), donde conste sí recibías cuota monetaria y el nombre de los beneficiarios, vigencia 3 meses.
- Certificado de la última EPS donde conste su estado actual (Debes estar retirado del régimen contributivo como cotizante), vigencia de 1 mes.
- Certificado del último Fondo de Pensiones donde conste tu estado actual, vigencia de 3 meses.
En caso de tener beneficiarios para la cuota monetaria, adjuntar:
Si el beneficiario es un hijo:- Registro civil más tarjeta de identidad si es mayor de 7 años y certificado de estudio si es mayor de 12 años.
Si los beneficiarios son padres:- Registro civil del postulante mas copia de la cédula de los padres.
• VIGENCIA CERTIFICADOS DE ESTUDIO:
BÁSICA Y MEDIA: no mayor a 6 meses de anterioridad.
TÉCNICA, TECNOLOGÍA Y EDUCACIÓN SUPERIOR: no mayor a 3 meses de anterioridad dentro del mismo semestre. A partir de los 19 hasta los 23 años solo aplica si está realizando una técnica laboral por competencias con una intensidad horaria mínima de 19 horas semanales.
Postulaciones
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En Comfenalco Antioquia seguimos conectados, trabajando día a día, para brindarles servicios de calidad y ayudas a nuestros afiliados que les hagan la vida mucho más fácil porque nuestro principal objetivo es generar bienestar social.
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